这要按照具体公司的规定来准备。一般,公司会发《录取通知书》给被录用者,上面会列举入职需要带和办理的事宜。
举例:
必须完整带齐下列资料,否则公司无法办理雇佣手续:
1. 劳动手册和四张两寸近照。
2. 户口簿首页第一页复印件。
3. 原单位离职证明原件或退工单。
4. 本人身份证、学历证书、学位证书及上岗从业证书、职业资格证书、特种作业操作证原件及复印件。
5. 本公司《录取通知书》。
6. 本人当地中国银行帐号。
7. 本人公积金账号。
8. 本人真实且具有法律效力的工作时间的证明材料,例如档案记载、单位缴纳社保费记录、劳动合同等。若您无法提供证明材料,我公司将以您在本企业的工作时间计算你的法定年休假。
9. 体检报告原件。
免责声明:本网所有内容(包括且不仅限于图文音视频)均由用户自行上传分享,仅供个人学习交流分享。如侵害到您的权利,请联系:[email protected]