刚入职就离职这种肯定是没有高温补贴的,但是具体的得看你所在地方的规定。
毕竟就规定的看如果员工是在户外高温下工作,那么高温津贴是法律规定需要发放的,员工在离职时如果之前存在享受资格,是可以要求单位发放的,如果是在室内工作,并非高温环境下,那么是由单位自行确定发放条件的,那么由单位的规定进行执行。
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