高温补贴离职人员不发是否合理

如果在工期间没有发放，离职不给肯定是不合理的，如果遇到这种情况可以先和公司进行沟通，看是不是公司财务计算工资的时候出现了问题，尽量双方能私下进行解决，但是公司不承认有这笔钱，或者故意对员工进行苛刻，那么就可以到劳动行政部门进行举报，并且要求公司支付加班工资，奖金津贴和年终奖以及其他经济补偿金，如果你有充足的证据，只要向劳动部门申请仲裁，一般情况下都会胜诉。