1. 虚实结合,体现本人的主要特点。要有观点、有事例,避免抽象和空洞的描述。
2. 简明朴实,平铺直叙,介绍干部的工作实绩要实事求是,不夸张,不拔高,不能把大家和集体的成绩说成是一个人的。
3. 具体准确,刻画出个人的个性,不能模棱两可,避免千人一面。对干部的缺点和不足,确实不好概括的,可如实表述。考察材料观点要明确,文字要简练,条理要清楚,层次要分明,人名、职务、地点、数字、引文要准确。考察材料不少于1500字。
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