试用期三天被辞退有补偿的。
1. 如果劳动者签了个人辞职书,就是劳动者有试用期内主动解除合同了,这样的情况,公司只需给劳动者实际工作时间的工资,而不必给劳动者经济补偿。
2. 如果劳动者不签,公司在试用期内解除合同,就必须拿出证据证明劳动者“不符合录用条件”。否则需要支付相应的工资与补偿金。
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