1. 缴费险种方面:个人缴费除享受补贴的情况外,只缴纳养老和医疗两险,而单位缴费一般缴纳养老、医疗、工伤、生育、失业五险。
2. 医疗个人账户方面:医疗个人账户方面:个人参加医疗保险,缴费比例为8%,按照大病统筹参加基本医疗保险(包含住院、门特、门诊医疗待遇),但是不建立个人账户,因此也就没有注资。
单位缴费如按照统账结合参加基本医疗保险的,缴费比例为12%(其中单位10%,个人2%,有个人账户),如按照大病统筹参加基本医疗保险的缴费比例为8%(全部为单位缴费,无个人账户)。
3. 养老个人账户方面:个人缴费养老比例为20%,其中8%划入个人账户;而单位缴费养老比例为27%,其中单位缴费缴纳19%,个人缴纳8%,其中个人缴纳的8%全部划入个人账户。
4. 领取待遇方面:个人缴费和单位缴费采用相同的养老金计发办法,影响养老金的主要因素是缴费年限的长短、缴费水平的高低,与个人缴费还是单位缴费没有关系。
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