如果购买量大,一次领用不完,可暂计入低值易耗品,或者如果是车间直接领用的话,计入制造费用,办公室使用,计入管理费用。
购买药品支出计入:应付职工薪酬-职工福利费,福利费是企业按照工资总额的14%提取,主要用于职工的医药费,医护人员工资,医务经费,职工因公负伤赴外地就医路费,职工生活困难补助,职工浴室,理发室,幼儿园,托儿所人员的工资的费用。
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