新员工如何认识产假,别以为这些东西对你没有什么用,到了生孩子的时候,你会发现真的跟你非常的有关系。
前提或条件
步骤或流程
1公司员工可按国家规定,享受产假及产前检查假。
2产假遇节假日连续计算。
3申请产假,需要提交结婚证,准生证,户口本,身份证,医院证明,给人事部。
4申请产前检查,需要提交医院证明
5正常产假为98天,晚婚者的第一个加15天,有独生子女证的加35天,难产或剖腹产的加30天,其它情形按当地政府规定为准。
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